A pocos días de terminar el año, el gobierno de Neuquén dio por finalizadas las negociaciones paritarias con los trabajadores estatales para 2026. Sin embargo, persisten dudas sobre el esquema de aumentos que se aplicará al personal de la Policía del Neuquén, que no cuenta con representación gremial.
A través de un comunicado oficial, el Poder Ejecutivo provincial informó este jueves que con la firma del acuerdo con ATEN “se culminaron exitosamente las negociaciones por la pauta salarial 2026 con todos los gremios estatales”.
El ministro de Gobierno, Mujeres y Derechos Humanos, Jorge Tobares, destacó que este cierre “representa un hito significativo para la gestión provincial, ya que no solo garantiza derechos a los ciudadanos neuquinos, sino que también establece un marco más ordenado y previsible de cara al próximo año”.
Si bien sindicatos como ATE, UPCN y Viales ya acordaron sus respectivas pautas salariales, la situación del personal policial es distinta debido a la ausencia de un gremio propio. En ese contexto, desde la fuerza aguardan definiciones oficiales sobre la actualización de sus haberes.
Tobares explicó que el tema se encuentra en análisis dentro del Ministerio de Seguridad junto al Ministerio de Economía. “Se está trabajando para que a la brevedad el gobernador anuncie cuál será el criterio de actualización del salario del sector, concretamente de la Policía”, señaló.
El funcionario adelantó que, aunque todavía no hay precisiones sobre los términos del acuerdo, la intención es que el esquema sea similar al aplicado al resto de los trabajadores estatales. “Interpreto que va a ser siguiendo el mismo criterio que hemos utilizado con los otros gremios”, sostuvo, aunque aclaró que aún no está definido si el ajuste será semestral o abarcará todo el año.
Tobares remarcó además que, hasta el momento, el único gremio que logró un acuerdo de actualización automática por IPC durante todo el año fue ATEN. “Por todo el año me parece que es exclusivo de los docentes hasta acá”, afirmó.
Cabe recordar que la pauta salarial vigente para la Policía del Neuquén fue establecida en noviembre de 2024 mediante un decreto del gobernador Rolando Figueroa. En aquella oportunidad, los salarios se actualizaron en función del Índice de Precios al Consumidor (IPC), con incrementos trimestrales y bonos adicionales en línea con los acuerdos firmados con otros sectores del Estado.
En ese sentido, se prevé que para 2026 se adopte un mecanismo similar, mediante un nuevo decreto que equipare la actualización salarial del personal policial a la pauta acordada con los trabajadores estatales que sí cuentan con representación gremial.
Fuente. Medios
