El Gobierno de Río Negro confirmó que los sueldos de febrero de los agentes públicos se liquidarán con un aumento del 5,29%, en el marco del esquema de actualización automática bimestral acordado en la última Mesa de la Función Pública.
El porcentaje surge del promedio de la inflación registrada en diciembre y enero, tanto a nivel nacional como en Viedma, cuyos índices se acumulan entre sí para determinar el ajuste.
En diciembre, la inflación fue del 2,84% a nivel nacional y del 2,40% en Viedma, lo que arrojó un promedio del 2,62%. En enero, los registros marcaron 2,88% en el país y 2,31% en la capital provincial, con un promedio del 2,60%.
La acumulación de ambos períodos dio como resultado el 5,29% que impactará en los haberes de febrero. Desde el Ejecutivo señalaron que el mecanismo apunta a que los salarios acompañen la evolución de los precios y otorguen previsibilidad sobre la forma de cálculo.
Además del incremento, el 20 de febrero se abonará mediante planilla complementaria la primera cuota de la compensación extraordinaria de $125.000, correspondiente a un total de $250.000, que se completará en marzo.
Ese mes también se pagará la segunda cuota del bono y la Ayuda Escolar, que tendrá un aumento del 100%, alcanzando los $80.000 por hijo y $160.000 en el caso de hijos con discapacidad.
El cronograma oficial prevé que en abril se aplique una nueva actualización automática en función de la inflación de febrero y marzo, y que se liquide la primera cuota del concepto Indumentaria por $125.000, mientras que en mayo se completará ese ítem con otros $125.000.
En paralelo, la UPCN Seccional Río Negro informó que rechazó por unanimidad la propuesta salarial presentada en el Consejo de la Función Pública. Desde el gremio cuestionaron que la compensación extraordinaria sea una suma fija “por única vez” y no se incorpore al salario básico, al considerar que no implica una recomposición estructural.
También señalaron que, pese al esquema bimestral, los trabajadores continúan perdiendo frente a la inflación real y plantearon que los montos previstos para indumentaria y ayuda escolar resultan insuficientes frente al costo de vida. La conducción sindical dejó asentada su negativa en actas y advirtió que no aceptará acuerdos que puedan cerrarse con otras organizaciones si no cuentan con su aval, por lo que la discusión salarial continúa abierta.
